Çok Abartan Kişiye Ne Denir ?

Mert

Yeni Üye
Çok Abartan Kişiye Ne Denir?

Çok abartan kişiye ne denir? Bu soru, günlük yaşamda sıkça karşılaşılan bir durumu tanımlamak için kullanılır. İnsanlar bazen duygusal tepkilerini, düşüncelerini veya davranışlarını abartarak gösterirler. Abartı, kişinin bir durumu, olayı ya da bir özelliği olağandışı bir şekilde büyütmesi ve gerçeklikten uzaklaştırması anlamına gelir. Peki, bu durumu yaşayan kişiye ne denir? Çevremizde abartma eğiliminde olan insanları çeşitli şekillerde tanımlayabiliriz.

Abartma Nedir?

Abartma, bir şeyin değerini ya da önemini olduğundan çok daha fazla göstermek ya da sözü edilen şeyin sınırlarını aşan bir şekilde yüceltmek anlamına gelir. İnsanlar bazen duygusal tepkilerini, bazen de düşüncelerini abartabilir. Bu durum, bireylerin çeşitli psikolojik, sosyal ve duygusal faktörlerden etkilenerek hareket etmeleriyle ortaya çıkabilir.

Abartma, çoğunlukla dikkat çekici olmak amacıyla yapılan bir davranış olarak görülebilir. Ayrıca, bir kişinin yaşadığı olayları ya da hissettiklerini olduğu gibi kabul etmek yerine, onları çok daha büyük ve önemli bir hale getirme ihtiyacı da abartmanın bir biçimi olabilir.

Çok Abartan Kişiye Ne Denir?

Çok abartan bir kişiye genellikle “dramatik” ya da “abartılı” denir. Bu kişiler, yaşadıkları durumu ya da hissettikleri duyguyu çok büyüterek, etraflarındaki insanlara sunar. Kendilerini ve olayları genellikle daha karmaşık ve önemli bir hale getirme eğilimindedirler. Abartılı davranışlar, bireylerin duygusal patlamalarını dışa vurduğu, hatta bazen gerçekliği saptırdığı bir durum yaratabilir. Bu kişilere “drama seven” ya da “havalı” gibi terimler de kullanılabilir.

Çok abartan kişilere karşı bazen sabırsızlık duyulabilir çünkü abartılı tepkiler, genellikle diğer insanları zor durumda bırakabilir. Abartma, bir iletişim biçimi olduğu gibi, bazen bilinçli ya da bilinçsiz olarak kişilerin dikkat çekme ya da kendilerini farklı bir şekilde ifade etme amacını taşır.

Abartma ve Psikolojik Temelleri

Abartmanın arkasındaki psikolojik temeller genellikle kişinin öz-değerini arama, kendini kanıtlama ya da bir durumu anlamlandırma ihtiyacından kaynaklanır. Abartı, bazen kişinin anksiyete, stres ya da kaygı gibi duygusal durumlarla başa çıkma yöntemlerinden biri olabilir. Bunun yanında, bazı kişilerde abartı, travmatik olayların veya yaşadıkları baskıların bir sonucu olarak ortaya çıkabilir.

Bir kişinin yaşadığı zorluklar, sıkıntılar veya ilişkilerdeki gerilimler, duygusal açıdan daha yoğun tepki vermelerine neden olabilir. Bu tür abartılı reaksiyonlar, bir tür savunma mekanizması olarak da karşımıza çıkabilir. Yani, abartılı davranan kişi, bir tür dışsal onay alma ve ilgi görme arzusuyla hareket edebilir.

Abartılı Davranışın Toplumsal Etkileri

Toplumda çok abartan kişilere karşı farklı tepkiler verilebilir. Bazı insanlar, abartılı davranışları oldukça dikkat çekici ve eğlenceli bulabilirken, diğerleri bu tür davranışları gerginleştirici ve yorucu olarak nitelendirir. Çok abartan kişilerin etrafındaki insanlar, zamanla bu kişilerin tepkilerini gerçekte yaşanan durumlarla karşılaştırarak daha temkinli yaklaşabilirler.

Bu tür kişiler, bazen empati kurmada zorluk yaşayabilirler çünkü abartılı tepkiler, duygusal yoğunluk yaratabilir ve diğer insanların bu durumu anlamasını zorlaştırabilir. Sosyal ilişkilerde, abartı sıklıkla empati eksikliğiyle karışabilir ve bu da bireyler arası mesafeyi artırabilir.

Abartmak Ne Zaman Olumsuz Olur?

Abartılı davranışlar, her zaman olumsuz olmayabilir. Ancak abartmak, bir durumu ya da duyguyu gereğinden fazla büyütmek ya da olayın gerçekliğinden sapmak, olumsuz sonuçlar doğurabilir. Özellikle abartılı şekilde söylenen sözler ya da tepkiler, yanlış anlaşılmalara yol açabilir. Kişinin, yaşadığı bir sıkıntıyı olduğu gibi dile getirememesi, durumun daha karmaşık ve zor bir hale gelmesine neden olabilir.

Abartmak, genellikle başkalarını manipüle etme amacı taşıyorsa ya da sürekli olarak dikkat çekme arzusuyla yapılıyorsa, bu davranışın olumsuz bir hal alması mümkündür. Ayrıca, sürekli abartan kişiler, duygusal olarak da tükenebilirler. Çünkü abartılı tepkiler, gerçek duyguları gizlemek veya saklamak için kullanılan bir yöntem haline gelebilir.

Abartılı Davranışların Örnekleri

Çok abartan bir kişi, yaşadığı küçük bir olayı büyük bir felakete dönüştürerek anlatabilir. Örneğin, birisi ufak bir kazaya uğrayıp hastaneye gitse, durumu dramatize ederek "Hayatımın en kötü günüydü, neredeyse ölüyordum!" şeklinde anlatabilir. Bu tür abartılar, bazen etrafındaki kişilere gereksiz bir endişe veya kaygı verebilir.

Benzer şekilde, bir kişi sosyal ortamlarda her zaman büyük bir olay yaratmaya çalışabilir. Bu tür kişiler, her olayın merkezinde olmak ister ve olayları abartarak dikkatleri üzerlerine çekmeyi hedeflerler. Abartı, bir çeşit özgüven eksikliğini de gösterebilir çünkü kişi, başkalarına kendini değerli ve önemli gösterebilmek için abartılı tepkiler verir.

Abartıyı Azaltmanın Yolları

Abartıyı azaltmak için öncelikle duygusal farkındalık geliştirmek gereklidir. Kişi, hissettiklerini doğru şekilde analiz edebilirse, abartılı tepki verme ihtimali azalır. Ayrıca, gerçekliği kabul etmek ve olayları olduğu gibi görmek, abartının önüne geçebilir. Meditasyon, derin nefes alma ve rahatlama teknikleri gibi stres azaltıcı yöntemler, abartılı davranışların yönetilmesinde etkili olabilir.

Kişinin kendisini ifade etme biçimi de önemli bir faktördür. İletişimde daha sakin ve net olmak, abartılı ifadelerin yerine daha gerçekçi ve düzeyli bir dil kullanmak, hem kişinin kendisini daha rahat hissetmesine yardımcı olur hem de çevresindeki insanlarla daha sağlıklı ilişkiler kurmasına olanak tanır.

Sonuç

Çok abartan kişiye genellikle "drama seven", "abartılı" ya da "havalı" denir. Bu kişiler, yaşadıkları durumu aşırı şekilde büyüterek ifade ederler. Abartma, çoğu zaman bir kişinin psikolojik durumunun ya da sosyal ihtiyaçlarının bir yansıması olabilir. Ancak sürekli olarak abartmak, hem bireyin duygusal dünyasında hem de çevresindeki kişilerle olan ilişkilerinde olumsuz sonuçlar doğurabilir. Abartılı davranışların önüne geçmek için, duygusal farkındalık ve sağlıklı iletişim becerilerinin geliştirilmesi önemlidir.