dunyadan
Aktif Üye
Patronuna sandalye ve heykel atan noter katibi tazminat alamayacak
– Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, yasak bulunmasına rağmen kendisine ait araç satış işlemi yapan ve işverene sandalye ile heykel fırlatarak, fili, sözlü saldırıda bulunan noter katibinin iş akdinin haklı niçinle feshedildiğine hükmetti.
Diyarbakır’da bir noter katibi, yasak bulunmasına rağmen, çalıştığı noterlikte kendisine ait araç satış işlemi yaptı. İşlemin ortaya çıkmasıyla işten çıkarılacağının belirtilmesi üzerine katip, işvereni notere sandalye ve mermer heykel fırlattı.
Yaşananların ardından iş akdi feshedilen katip, kıdem ve ihbar tazminatı talebiyle dava açtı.
Davalı noter, katibin kendisine, “Sana göstereceğim, kafana sıkacağım” sözleriyle tehditte de bulunduğunu belirterek, iş sözleşmesinin haklı niçinle feshedildiğini savundu.
Diyarbakır 2. İş Mahkemesi, davacının itaatsizlikte bulunduğuna veya saygısız tutum ve davranışları olduğuna dair dosyada bilgi ve belge bulunmadığı sebebi öne sürülerek iş sözleşmesinin haklı niçine dayanmadan feshedildiğine hükmetti. Mahkeme, davacıya kıdem ve ihbar tazminatı ödenmesine karar verdi.
Temyiz üzerine dosyayı görüşen Yargıtay 22. Hukuk Dairesi ise yerel mahkeme sonucunı bozdu. Davacının yasak olduğu biçimde davalı noterde kendi adına araç satış işlemi gerçekleştirdiği, iş sözleşmesinin bundan ötürü feshedileceğini öğrenmesi üzerine davalıya karşı sözlü ve fiili saldırıda bulunduğu belirtilen kararda, iş sözleşmesinin feshinin haklı niçine dayandığı vurgulandı.
– Yerel mahkeme sonucunda direndi
Bozma üzerine Diyarbakır 2. İş Mahkemesi ilk sonucunda direndi. Bu sonucun da temyiz edilmesi üzerine dosya Yargıtay Hukuk Genel Kuruluna geldi.
Kurul, noter katibinin iş sözleşmesinin feshinin haklı niçine dayandığı sebebi öne sürülerek yerel mahkemenin direnme sonucunı bozdu.
Kararda, imza yetkisi bulunan noter katibi davacının çalıştığı noterde, kendi adına araç satış işlemi yapması üzerine davalı işverenin, noter başkatibini telefonla arayarak şehir dışına çıktığını ve dönene kadar davacının işe gelmemesini söylemiş olduği aktarıldı.
hemen sonrasında notere giden davacının, işverenine sandalye ve mermer heykel fırlattığı aktarılan kararda, katibin iş akdinin “saygısız tutum ve itaatsizliğinin bulunması, çalıştığı noterde kendi adına işlem yapması” niçinleriyle feshedildiği vurgulandı.
Kararda, şunlar kaydedildi:
“Tanık beyanları ve olay günü tutulan tutanak bağlamında, davacının çalıştığı noterde, araç satış işlemi yapması niçiniyle iş sözleşmesinin feshedileceğini öğrenmesi üzerine davalı işverene karşı sözlü ve fiili saldırıda bulunduğu açıktır. Bu niçinle, davalı işveren tarafınca yapılan feshin haklı niçine dayandığı, ötürüsıyla davacının kıdem ve ihbar tazminatlarına hak kazanamadığından davanın reddine karar verilmesi gerektiği kararına ulaşılmıştır.”
Kurulun sonucunda, 22. Hukuk Dairesinin bozma sonucuna uyulması gerekirken yerel mahkemenin ilk sonucunda direnmesinin usul ve yasaya aykırı olduğu açıklandı.
Haber Sitelerinden Alıntı Yapılmıştır.
– Yargıtay Hukuk Genel Kurulu, yasak bulunmasına rağmen kendisine ait araç satış işlemi yapan ve işverene sandalye ile heykel fırlatarak, fili, sözlü saldırıda bulunan noter katibinin iş akdinin haklı niçinle feshedildiğine hükmetti.
Diyarbakır’da bir noter katibi, yasak bulunmasına rağmen, çalıştığı noterlikte kendisine ait araç satış işlemi yaptı. İşlemin ortaya çıkmasıyla işten çıkarılacağının belirtilmesi üzerine katip, işvereni notere sandalye ve mermer heykel fırlattı.
Yaşananların ardından iş akdi feshedilen katip, kıdem ve ihbar tazminatı talebiyle dava açtı.
Davalı noter, katibin kendisine, “Sana göstereceğim, kafana sıkacağım” sözleriyle tehditte de bulunduğunu belirterek, iş sözleşmesinin haklı niçinle feshedildiğini savundu.
Diyarbakır 2. İş Mahkemesi, davacının itaatsizlikte bulunduğuna veya saygısız tutum ve davranışları olduğuna dair dosyada bilgi ve belge bulunmadığı sebebi öne sürülerek iş sözleşmesinin haklı niçine dayanmadan feshedildiğine hükmetti. Mahkeme, davacıya kıdem ve ihbar tazminatı ödenmesine karar verdi.
Temyiz üzerine dosyayı görüşen Yargıtay 22. Hukuk Dairesi ise yerel mahkeme sonucunı bozdu. Davacının yasak olduğu biçimde davalı noterde kendi adına araç satış işlemi gerçekleştirdiği, iş sözleşmesinin bundan ötürü feshedileceğini öğrenmesi üzerine davalıya karşı sözlü ve fiili saldırıda bulunduğu belirtilen kararda, iş sözleşmesinin feshinin haklı niçine dayandığı vurgulandı.
– Yerel mahkeme sonucunda direndi
Bozma üzerine Diyarbakır 2. İş Mahkemesi ilk sonucunda direndi. Bu sonucun da temyiz edilmesi üzerine dosya Yargıtay Hukuk Genel Kuruluna geldi.
Kurul, noter katibinin iş sözleşmesinin feshinin haklı niçine dayandığı sebebi öne sürülerek yerel mahkemenin direnme sonucunı bozdu.
Kararda, imza yetkisi bulunan noter katibi davacının çalıştığı noterde, kendi adına araç satış işlemi yapması üzerine davalı işverenin, noter başkatibini telefonla arayarak şehir dışına çıktığını ve dönene kadar davacının işe gelmemesini söylemiş olduği aktarıldı.
hemen sonrasında notere giden davacının, işverenine sandalye ve mermer heykel fırlattığı aktarılan kararda, katibin iş akdinin “saygısız tutum ve itaatsizliğinin bulunması, çalıştığı noterde kendi adına işlem yapması” niçinleriyle feshedildiği vurgulandı.
Kararda, şunlar kaydedildi:
“Tanık beyanları ve olay günü tutulan tutanak bağlamında, davacının çalıştığı noterde, araç satış işlemi yapması niçiniyle iş sözleşmesinin feshedileceğini öğrenmesi üzerine davalı işverene karşı sözlü ve fiili saldırıda bulunduğu açıktır. Bu niçinle, davalı işveren tarafınca yapılan feshin haklı niçine dayandığı, ötürüsıyla davacının kıdem ve ihbar tazminatlarına hak kazanamadığından davanın reddine karar verilmesi gerektiği kararına ulaşılmıştır.”
Kurulun sonucunda, 22. Hukuk Dairesinin bozma sonucuna uyulması gerekirken yerel mahkemenin ilk sonucunda direnmesinin usul ve yasaya aykırı olduğu açıklandı.
Haber Sitelerinden Alıntı Yapılmıştır.